DERNEĞİN ADI

MADDE 1- Her türlü ahşap, cam, doğal elyaf, çok katlı, kağıt, karton, metal, oluklu mukavva, plastikten mamul ve bu ambalajların yapımı ve kullanımı ile ilgili makine, teçhizat, yardımcı madde üreten, geri dönüşümlü ambalaj atıklarını yeniden ambalaj malzemesi olarak üreten ve değerlendiren kurum ve kuruluşların temsilcileri ile bu kollarda faaliyet gösteren gerçek kişiler bir araya gelerek AMBALAJ SANAYİCILERI DERNEĞİ adı altında bir dernek kurmuşlardır.

DERNEĞİN MERKEZİ

MADDE 2- Katip Salih Sokak No 13 Koşuyolu Mahallesi, 34718 Kadıköy / İSTANBUL’DUR.

DERNEĞIN AMACI

MADDE 3- Ambalaj sanayinin Türkiye'de gelişmesinde katkıda bulunmak sektöre kimlik kazandırmak, ulusal ve uluslararası platformda yerini alarak, sektörün temsil edilmesini sağlamak. Ambalaj sanayi alanında çalışan bilumum kuruluş ve keza bu sanayi kolunda faaliyet gösteren gerçek kişilerden oluşacak üyeleri arasında, bilimsel, teknolojik, sosyal yönden birlik beraberlik ve dayanışmayı sağlamak, bunu güçlendirmek ve daimi kılmaktır.

DERNEĞİN BU AMACINI GERÇEKLEŞTIRMEK İÇİN YAPACAĞI FAALİYETLER

MADDE 4- Demek 3. maddede belirtilen amacın tahakkuku için dernekler kanununun hükümlerine bağlı kalmak şartıyla aşağıdaki konularda faaliyette bulunur:

a) Sektörü yurt çapında temsil edebilecek düzeye getirebilecek kamuoyunda tanınan ve danışılan bir kuruluş olmasını sağlayabilecek, faaliyetleri yapmak.

b) Sektörün faaliyetlerini olumsuz yönde etkileyebilecek mesleki sorunların ortaya çıkması halinde, bunun hallini teminen, ilgili kurum ve kuruluşlar nezdinde girişimlerde bulunmak.

c) Dernek üyesi ambalaj sanayicileri ile temas ederek, idari, teknik ve teknolojik güçlük ve eksikliklerini belirleyip, ambalaj üreticilerinin mesleki bilgi ve deneyimlerinin geliştirilmesine yardım edici mahiyete olmak ve sorunların üyeler arasında tartışılıp, çözüm aranmasını sağlamak amacıyla, sempozyum, seminer, panel, konferans gibi bilimsel toplantılar düzenlemek, toplantılara bu konularda isim yapmış yerli ve yabancı uzmanları, kamu görevlilerini konuşmacı sıfatıyla davet etmek ve bu toplantılarda yapılan konuşma ve tartışmaları basılı hale getirip üyelere ve ilgililere dağıtmak.

d) Ambalaj teknolojisinde dünyada ve özellikle AT'deki (bugün Avrupa Birliği) son gelişmeleri göz önünde bulundurarak yaşanmakta olan teknolojik devrimin gereksinimlerine uygun, çevre sorunlarına duyarlı sektörel politikaların yaratılmasında aktif görev almak, bu uygulamalar hakkında üyelerine bilgi vermek.

e) Üniversiteler, araştırma kurumları ve ilgili kamu kuruluşları ile diğer mesleki kuruluşların, ambalaj sektöründeki çalışma ve araştırmalarını izlemek, derneğin bu çalışmalara iştirakini sağlayarak bu kuruluşların çalışmalarından yararlanmak.

f) Sektörün okul düzeyinde eğitilmiş mesleki eleman açığını kapayacak öğretim kurumlarının oluşturulması ya da mevcut öğretim kurumları içinde yeni bölümlerin oluşturulmasını sağlamak yönünde çalışmalarda bulunmak. Yurt içi ve dışındaki eğitim kurumları ile temas ederek mesleki kurslar açmak.

g) Ambalaj sanayi ve yan sanayicilerine mesleki, sosyal, teknik ve ekonomik yönde rehberlik etmek. Sektörün gelişmesine, halk sağlığına uygun uluslararası standartlarda ve çağdaş gelişmeler paralelinde, rekabet gücü üstün, mamul üretim hedeflerinin gerçekleşmesi, üretimin artması, artan üretime yeterli talep yaratılması ve ihracat olanaklar oluşturulması yönünde çalışmalar yapmak.

h) İç piyasada, gerek üyeler arasında, gerekse üyelerin ortak yararını korumak, kuruluşlar arasında çıkabilecek anlaşmazlıklarda uzlaşmacı olmak. Üyeler arasında ahenkli bir çalışma ortamı yaratmak. Resmi makamlarca yapılan ve yapılabilecek olan haksız rekabeti önlemek ve genel olarak üyelerin ortak yararını korumak, kuruluşları arasında çıkabilecek anlaşmazlıklarda uzlaşmacı olmak. Üyeler arasında ahenkli bir çalışma ortamı yaratmak. Resmi makamlarca yapılan çalışmaların ve alınacak kararların üyelerin zararına olmaması için gerekli önlemleri almak ve bu noktada ilgili makamları uyarmak.

i) Ambalaj yapısı ve standartları üzerinde araştırmalar yapmak, gerektiğinde TSE ve ilgili diğer kamu kuruluşları ile temas etmek, işbirliği teklif etmek, ambalaj üretiminin, uluslararası standartlar düzeyinde ve çağdaş gelişmeler paralelinde gerçekleşip devam etmesini sağlayacak nitelikte çalışmalar yapmak, girişimlerde bulunmak.

j) Ambalajla ilgili tüm gelişmeleri yerli ve yabancı yayınlardan izleyerek üretim, tüketim, talep ve benzeri projeksiyon etütlerini yapmak ve yayınlamak üyelerden, ilgili kamu ve özel kuruluşlardan bilgiler toplamak, hazırlanan etüt, rapor ve istatistikleri, üyelerin ve ilgili özel ve kamu kuruluşlarının istifadesine sunmak.

k) Ambalaj piyasasındaki uluslararası güncel olayları izlemek ve üyelerine aktarmak.

l) Ambalaj sanayi ile ilgili yerli ve uluslararası fuar ve sergilerden üyelerini haberdar etmek, gerekirse fuar ve sergiler düzenlemek, ulusal ve uluslararası fuarlara toplu katılımlarda bulunmak.

m) Ambalaj sektörünün teknik ve bilimsel ihtiyaçlarına cevap verebilecek nitelikte ve sorunlarına yardımcı olabilecek özellikte kitap dergi ve her türlü yayın çıkarmak. Sanayi ile ilgili iç ve dış yayınlara abone olmak, yayınlarla ilgili üyelere bilgi vermek.

n) Derneğin amaç ve faaliyetlerinin gerçekleşmesinde kanun ve mevzuat çerçevesinde hibe ve bağış yoluna başvurmak. Gayri menkuller satın almak, dernek leh ve aleyhine ipotek de dahil olmak üzere her türlü aynı hakları iktisap, tesis, terkin ve fek edebilmek (Yönetim Kurulunun mutlak ekseriyetiyle vereceği kararla).

DERNEĞiN ÇALIŞMA ŞEKLi

MADDE 5-

Yukarıdaki amaçlara yönelik ve dernekler kanununun hükümlerine uygun olarak yapılan faaliyetlerin tümüdür.

DERNEĞE ÜYE OLMA

MADDE 6

a) Asil Üyeler: Dernekler kanununda aranan şartların yanı sıra, medeni hakları kullanma yetkisine sahip, 18 yaşını ikmal etmiş ambalajla ilgili imalatta bulunan gerçek kişilerle, aynı faaliyet sahasında iştigal eden kuruluşların sahipleri ile onları temsile kanunen yetkili azami iki yönetici üye olabilir.

b) Yukarıdaki şartlara haiz gerçek kişiler tarafından doldurulacak ve üyeliğe giriş istemini kapsayan beyannameler, dernek tüzüğünü kabul ettiğine dair taahhütname ile birlikte dernekte, dernek Yönetim Kurulunun tahkik ve tasvibine sunulur.

c) Dernek Yönetim Kurulu, üyelik için yapılan müracaatları en çok 30 gün içinde inceleyip, sonucunun müspet veya menfi yönde olduğunu müracaat sahibinin üyeliğe alınıp alınmadığını bildirmek zorundadır.

d) Derneğe üye olabilmek için kanuni haklara haiz olma dışında tüzüğün 1. maddesinde belirtilen ambalaj üretimi ile ilgili bir kurum, kuruluşu temsil yetkisine haiz olmak gerekir.

e) Fahri ve Onur Üyeleri: Çalışmaları nedeni ile ambalaj sanayinin gelişmesinde önemli katkılarda bulunmuş gerçek kişiler, Yönetim Kurulunun teklifi ve Genel Kurulun Kararı ile Fahri ve Onur Üyeliğine alınabilirler.

Fahri ve Onur Üyelerinin, dernek organlarını seçme, seçilme ve oy kullanma hakları yoktur.

Fahri ve Onur üyeleri, giriş ve yıllık aidat ödemezler, dilerlerse derneğe bağışta bulunabilirler.

ÜYELİKTEN ÇIKMA

MADDE 7-

Üyeler, diledikleri anda dernekten istifaen ayrılabilirler. Dernekten kendi istekleri ile çıkmak isteyen, mali yükümlülüklerini yerine getirmek ve o yıla ait aidatlarını ödemek zorundadırlar.

ÜYELİKTEN ÇIKARILMA

MADDE 8-

Dernek Yönetim Kurulu, aşağıdaki hallerde üyelerini dernekten çıkarabilir.

a) Yasal olarak derneğe üye olma hakkını kaybedenler.

b) b)Üyelik aidatlarını süresi içinde ödemeyenler.

c) İş bu tüzüğün kendilerine yükledikleri mükellefiyetleri mazeretsiz olarak yerine getirmeyenler, derneğin kuruluş maksadına aykırı hareket edenler.

ÜYELİK HAKLARI

MADDE 9-

Dernek üyeleri,

a) Derneğin amacına ilişkin her konuda dernekten eşit şartlar altında yararlanırlar.

b) Kongre yılı ocak ayının son gününden sonra üye olanlar ve belirlenen tarihe kadar üyelik aidatını ödemeyen üyeler o yıl yapılacak genel kurula katılamazlar.

ÜYELERİN GÖREVLERi

MADDE 10-

Derneğin amaçlarının gerçekleştirilebilmesi için, üyeler, tüzük hükümlerine uygun olarak;

a) Dernek faaliyetlerine katılmakla,

b) Dernek yetkili organlarınca verilecek görevleri yerine getirmekle,

c) Yıllık aidatlarını zamanında ödemekle,

d) Dernek organlarına seçilenler bu organların toplantılarına katılmakla,

e) Dernekçe alınan kararlara uymak ve ortak çıkarların sağlanmasına

f) yardımcı olmakla, görevlidirler.

DERNEK ORGANLARI

MADDE 11-

A) Genel Kurul,

B) Yönetim Kurulu,

C) Denetleme Kurulu,

GENELKURUL

MADDE 12-

Genel Kurul, derneğin en üst ve yetkili organıdır. Genel Kurul, derneğin asli üyelerinden oluşur.

Genel Kurul olağan ve olağanüstü toplanır.

a) Olağan Genel Kurul Toplantısı, iki yılda bir, yılın ilk dört ayı içinde,Yönetim Kurulunun kararı ve çağrısı üzerine yapılır. Yönetim Kurulu, dernek tüzüğüne göre Genel Kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel kurula katılacak üyeler, en az 15 gün önceden günü, saati yeri ve gündemi mahalli bir gazetede ilan edilmek ve taahhütlü mektupla veya faksla duyurulmak suretiyle toplantıya çağrılır.

Bu çağrıda, çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün yapılacağı da belirtilir. ilk toplantı günü ile ikinci toplantı arasında bırakılacak zaman, bir haftadan az olamaz.

Toplantının yapılacağı gün, saat ve yerile toplantı gündemi, toplantı gününden en az 15 gün mahallin en büyük mülki amirliğine yazı ile bildirilir ve bu yazıya toplantıya katılacak üyeleri gösteren liste de eklenir.

Toplantı başka bir sebeple geri bırakılırsa, bu durum, geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, toplantı ilanının yapıldığı gazeteye ikinci bir ilan verilerek üyelere duyurulur. ikinci toplantının, geri bırakma tarihinden itibaren, en geç iki ay içinde yapılması zorunludur. Üyeler, ikinci toplantıya, birinci fıkrada belirtilen esaslara göre yeniden çağrılır ve toplantı ikinci fıkra esaslarına göre mahallin en büyük mülki amirliğine duyurulur, Genel Kurul toplantısı, bir defadan fazla geri bırakılamaz.

b) Olağanüstü Genel Kurul Toplantısı, Genel Kurul, Yönetim ya da Denetleme Kutulunu gerekli gördüğü hallerde ya da dernek üyelerinden beşte birinin yazılı isteği üzerine yapılır. Denetleme Kurulunun ya da dernek üyelerinin beşte birinin yazılı isteği üzerine, Yönetim Kurulu, Genel Kurulu bir ay içinde toplantıya çağırmazsa, Denetleme Kurulu ya da toplantı isteğinde bulunan üyelerden birinin müracaatı üzerine mahalli sulh hukuku hakimi duruşma yaparak, dernek üyeleri arasında üç kişilik bir heyeti, Genel Kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.

GENEL KURULUN TOPLANTI YERI -TOPLANTI YETER SAYISI

MADDE 13-

Genel Kurul Toplantıları, dernek merkezinin bulunduğu yerde yapılır. Genel Kurul, tüzüğe göre Genel Kurul'a katılma hakkı bulunan üyelerin yarıdan bir fazlasının huzuru ile toplanır. ilk toplantıda yeter sayı sağlanamazsa, ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz, ancak bu ikinci toplantıya katılan üye sayısı, Yönetim ve Denetleme Kurulları üye tam sayıları toplamının iki katından aşağı olamaz.

Genel kurula katılacak üyeler, Yönetim Kurulunca düzenlenen listelerdeki adları hizasına imza ederek, toplantı yerine girerler. Toplantı yeter sayısı sağlanmışsa, durum bir tutanakla saptanır. Genel Kurul Toplantısı,Yönetim Kurulu Başkanı ya da görevlendireceği Yönetim Kurulu Üyelerinden biri tarafından açılır. Açılıştan sonra toplantıyı yönetmek üzere bir Başkan, yeteri kadar Başkan Vekili ve Katip seçilir.

Toplantının yönetimi, Genel Kurul Başkanına aittir. Katipler, toplantı tutanağını düzenler ve başkanla birlikte imzalarlar.

Toplantı sonunda, bütün tutanak ve belgeler, Yönetim Kuruluna verilir. Kararların birer örneği, üyelere gönderilir. Genel Kurul Toplantısında, sadece gündemde yer alan maddeler görüşülür. Ancak, toplantıda hazır bulunan üyelerin en az onda biri tarafından görüşülmesi istenen hususların gündeme konulması zorunludur.

Müzakerelerde mevcudun çoğunluğu ile karar verilir. Tüzüğün değiştirilmesine ya da üyelerin yükümlülüklerinin arttırılmasına ilişkin kararlar mevcudun dörtte üçü ile verilir.

GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ

MADDE 14

a) Dernek organlarının seçimi,

b) Dernek tüzüğünün değiştirilmesi,

c) Yönetim ve Denetleme Kurullarının raporlarının görüşülmesi, Yönetim Kurulunun ibra edilmesi,

d) Yönetim Kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen ya da değiştirilerek kabul edilmesi,

e) Dernek için gerekli taşınmaz malların alınması yada mevcut taşınmaz malların satılması hususunda yönetim kuruluna yetki verilmesi,

f) Derneğin, uluslararası faaliyette bulunmasına, yurt dışındaki dernek ya da kuruluşlara üye olarak katılmasına ya da buralardan ayrılmasına karar verilmesi,

g) Derneğin, yurt içinde kurulacak dernek, federasyon ve konfederasyonlara katılmasına ya da bunlardan ayrılmasına.

h) Derneğin feshedilmesine,

i) Mevzuatta ve dernek tüzüğünde Genel Kurulca yapılması belirtilen diğer görevlerin yerine getirilmesi,

YÖNETİM KURULUNUN GENEL KURULCA SEÇİMİ

MADDE 15-

7 kişiyi tamamlamış meslek gruplarının ve diğer grupların yönetim kurulu adayları açık şekilde yazılır. Seçimlere geçilir her adayın aldığı oy sayılır. 7 kişiyi tamamlayan grupların gösterdiği veya o grup tan en yüksek oyu alan aday o grubu temsilen Yönetim Kuruluna girer.

7 kişiyi tamamlayan grupların üye seçimi bittikten sonra geri kalan adaylardan sırayla en yüksek oyu alanlar yönetim kurulu sayısı tamamlanıncaya kadar asil, geri kalanlar aldıkları oy sayısına göre yedek üye olurlar.

Üye sayısı 7 kişiyi tamamlamayan gruplar eğer aday gösterirse yönetim kurulunda birer asil üye bulundurma hakkına sahiptir.

YÖNETİM KURULU

MADDE 16-

− Yönetim Kurulu her meslek grubundan birer asil ve birer yedek olmak üzere 11 asil 11 yedek üyeden oluşur ve genel Kurulca gizli oyla seçilir.

− Yönetim Kurul kararlarında oy birliğinde Yönetim Kurulu Başkanının oyu iki oy sayılır.

− Dernek Yönetim Kurulunun görev süresi iki yıldır.

− Üyelerin Yönetim Kurulunca yeniden seçilmeleri mümkündür.

− Asil üyelikler de boşalma olduğu takdirde, yedek üyelerin göreve çağrılması zorunludur.

− Yönetim Kurulu üyesi sayısı, boşalmalar sebebiyle yedeklerin de getirilmesinden sonra üye tam sayısının yarısından aşağı düşerse, Genel Kurul, mevcut Yönetim Kurulu üyeleri ya da denetleme Kurulu tarafından bir ay içinde toplantıya çağrılır. Çağrının yapılmaması halinde, dernek üyelerinden birinin başvurusu üzerine mahalli sulh hakimi duruşma yaparak dernek üyeleri arasından seçeceği üç kişiyi bir ay içinde Genel Kurulu toplamakla görevlendirir.

YÖNETİM KURULUNUN GÖREVLERİ

MADDE 17-

a) Derneği Temsil etmek ya da bu hususta kendi üyelerinden bir ya da birkaçına yetki vermek.

b) Derneğin gelir ve gider hesaplarına ilişkin işlemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak Genel Kurul'a sunmak,

c) Türk Vatandaşı olmayanların dernek üyeliğine kabulü halinde bunları on gün içinde mahallin en büyük mülki amirliğine bildirmek,

d) Dernek üyeliği için başvurma, üyelikle ilgili diğer hususlar ve organların seçim yöntemlerini belirleyen usul ve esasları hazırlamak ve Genel Kurulun onayına sunmak,

e) Derneğin işlerini yürütmek üzere, kadroları ile alınacak personelin niteliğini ve ücretlerini, çalışma tarzını, yönetim ve denetimini tespit etmek,

f) Dernek tüzüğünün ve mevzuatın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkilerini kullanmak,

g) Derneğin amaçlarının anlatılması dernek çalışmalarının yaygınlaşması dilek ve isteklerin tespiti amacıyla sektörel komitelerin oluşturulmasını ve komitelerin ayda bir kez toplanarak faaliyet raporları vermesini sağlamak.

YÖNETİM KURULUNUN ÇALIŞMA ESASLARI

MADDE 18-

Yönetim Kurulu, Genel Kurulca yapılacak seçimden sonra en geç 15 gün içinde toplanarak, aralarından bir başkan, bir başkan vekili ve bir muhasip üye seçer.

Yönetim Kurulu, ayda bir defa, başkanın yokluğunda başkan vekilinin başkanlığında toplanır. Toplantının yapılabilmesi için, Yönetim Kurul üye tam sayısının yarıdan bir fazlasının hazır bulunması esastır. Kararlar, mevcudun çoğunluğu ile alınır. Eşitlik halinde, başkanın oyu çift olarak kabul edilir. Kararlar, gerekçeleri ile dernekte karar defterine geçirilir. Muhalif ve çekimser kalanlar, muhalefet sebeplerini kararın altına şehre derler. Bir yıl içinde 3 toplantıya katılmayan üyenin Yönetim Kurulu üyelik sıfatı düşer, yerine 1 yedek üye asil üye olur.

DENETLEME KURULU TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ

MADDE 19-

Denetleme Kurulu üç asıl ve üç yedek üyeden az olmamak üzere genel kurulca gizli oy ile iki yıl için seçilir. Bu kurul denetleme görevini, dernek tüzüğünde belirlenen esas ve usullere göre ve altı ayı geçmeyen aralıklarla yapar. Ve denetleme sonuçlarını, bir rapor halinde Yönetim Kuruluna ve toplandığında Genel Kurula sunar.

ORGANLARA SEÇİLENLERİN İDAREYE BİLDİRİLMESİ

MADDE 20-

Genel Kurulca yapılan seçimi izleyen yedi gün içinde Yönetim Kurulu Başkanı tarafından Yönetim, Denetleme ve Disiplin Kurullarına seçilen asli ve yedek üyelerin ad ve soyadları, baba adları,doğum yeri ve tarihleri, meslek ve ikametgahları dernek merkezinin bulunduğu yerin en büyük mülki amirliğine yazı ile bildirilir.

DERNEĞİN HESAP VE DEFTERLERİ

MADDE 21-

Derneğin hesap yılı takvim yılıdır. Yönetim Kurulu aşağıdaki defterleri görevlilere tutturur.

a) Üye Kayıt Defteri,

b) Karar Defteri,

c) Gelen ve Giden Evrak Defteri,

d) Gelir ve Gider Defteri,

e) Bütçe, kesin Hesap ve Bilanço Defteri,

f) Demirbaş Defteri,

Dernek gelirleri, dip koçanlı ve sıra numaralı makbuzlarla alınır ve giderler, sarf belgeleri ile yapılır. Bu belgelerin saklama süresi özel kanunlarda gösterilen daha uzun süreye ilişkin hükümler saklı kalmak üzere, beş yıldır. Bu madde de sayılı defterlerin noterden tasdikli olması şarttır.

DERNEĞİN GELİRLERİ

MADDE 22-

Derneğin gelirleri, dernekler kanunun hükümlerine uygun olarak:

a) Giriş ödentisi: Bir defaya mahsus olmak üzere;

b) Yıllık ödenti: üyeler için her çalışma bütçesinde ön görülen ve üyeliğin devamı süresinde ödenmesi zorunlu ödenti olup (2002 yılı için en az 200.000.000.- TL

c) Giriş keseneği ve aidatı Genel Kurul tarafından iki yılda bir belirlenir. (2002 yılı için 150.000.000TL dir)

d) Genel Kurul bu yetkiyi gerektiğinde Yönetim Kuruluna devredebilir. Yıllık aidatlar son ödeme tarihi 31 Ocak'tır. Genel Kurulun aidatları arttırması öncesi aidatları ödeyen üyeler, yeni belirlenecek aidata göre farkı ödemekle yükümlüdürler.

e) Dernekçe yapılan yayınlar, danışmanlık, ekspertiz ya da tahlil, bilirkişi hizmetlerinden, düzenlenen piyango, balo eğlence, temsil, konser, spor yarışması ve konferans gibi faaliyetlerden sağlanan gelirlerden,

f) Yardım toplama hakkındaki mevzuat hükümlerine uygun olarak toplanacak bağış ve yardımlardan,

g) Derneğin mal varlığından elde edilen gelirlerden,

h) Ortaklıklar, İktisadi işletmeler, lokal ve yardımlaşma sandığından sağlanacak gelirler,

DERNEK TÜZÜĞÜNÜN DEĞİŞTİRİLMESİ

MADDE 23-

Dernek Genel Kurulu, dernek tüzüğünün değiştirilmesine karar verebilir. Genel Kurulun, tüzüğün değiştirilmesine karar verebilmesi için tüzüğe göre, Genel Kurula katılan üyelerin 2/3 oy çoğunluğu yeterlidir. ilk toplantıda bu çoğunluğun sağlanamaması halinde üyeler, dernekler kanununun 21. maddesine göre toplantıya çağrılır. İkinci toplantıya katılan üye sayısı ne olursa olsun tüzük değişikliği konusu görüşülebilir.

DERNEĞİN FESHİ

MADDE 24-

Dernek Genel Kurulu, her zaman derneğin feshine karar verebilir. Genel Kurulun derneğin feshine karar verebilmesi için, tüzüğe göre Genel Kurula katılma hakkına sahip bulunan üyelerin en az üçte ikisinin toplantıda hazır bulunması şarttır. ilk toplantıda bu çoğunluğun sağlanamaması halinde, üyeler ikinci toplantıya çağrılır. ikinci toplantıya katılan üye sayısı ne olursa fesih konusu görüşülebilir. Feshe ilişkin kararın, toplantıda hazır bulunan üyelerin üçte iki çoğunluğu ile verilmesi zorunludur. Derneğin feshi, Yönetim Kurulu tarafından beş gün içerisinde en büyük mülki amire yazı ile bildirilir.

DERNEĞİN TASFİYESİ

MADDE 25-

Genel Kurul, fesih kararı ile dernekte üyeler arasından üç kişilik bir tasfiye kurulu seçer. Tasfiye Kurulu, derneğin mal varlığını paraya çevirerek varsa borçları öder. Kalan parayı kanunlar çerçevesinde aynı amaçlarla kurulmuş olan vakıfa devreder. Tasfiye işleri, hükümet komiseri ve maliye yetkililerinin kontrolü altında yapılır.

DERNEĞİN İÇ DENETİMİ

MADDE 26-

Dernek Tüzüğünün 20. maddesinde belirtilen defterler her zaman resmi kanunla görevlendirilmiş yetkililerin denetimine hazır tutulur. Bu maksatla dernek Denetleme Kurulu üyelerinden her biri, bu evrak ve defterlerin muntazaman tutulmasını kontrol ederler. Denetleme Kurulu üyeleri hatalı ve noksan gördükleri hususları, Yönetim Kurulu Başkanına yazılı olarak bildirir, eksik ve aksaklıklar derhal giderilir.